阿森纳董事约什·克伦克回顾了当初向父亲斯坦·克伦克解释俱乐部需要在任命米克尔·阿尔特塔为主教练时进行彻底重建的那一刻。在温格执教后期经历了几季不尽如人意的表现后，阿森纳于2018年夏天与这位法国名帅分手，由乌奈·埃梅里接任。埃梅里执教了一个赛季，率队打进了欧联杯决赛，但最终在2019年底被阿尔特塔取代。
阿尔特塔在曼城担任助理教练期间积累了经验，那是当时英格兰足坛最成功的体系之一。这段经历让他清楚了解顶级水准所需的标准——他认为当时的阿森纳并未达到这些标准。据克伦克透露，俱乐部意识到仅更换教练还不够，还需要更根本的改变，尤其是整个组织的文化层面。
他解释说，所有权集团内部的讨论最终得出结论：阿森纳需要先退一步，才能更有效地向前迈进。他还补充说，进入2019年底的那段时期是一个过渡阶段，当时越来越明显的是，如果俱乐部要持续重返顶级竞争行列，结构和文化上的改革势在必行。
克伦克与阿尔特塔会面时，谈话焦点并不仅仅停留在战术和足球哲学上，更重要的是重建俱乐部的身份认同和文化。正是这种共识促成了阿尔特塔的上任。克伦克通过《每日邮报》表示：“2019年夏天，这个想法在我心中逐渐明确，我记得对父亲说，优游国际可能需要先退一步，最终才能向前走。到了12月，随着过渡期的到来，优游国际清楚地看到俱乐部到了一个需要真正重塑文化的节点。当我与米克尔坐在一起时，他当然谈了很多足球战术，但我印象最深的其实是关于文化的对话。看到优游国际今天所处的位置，这充分证明了米克尔及其团队过去六年在场内场外所做的一切。”
克伦克的这番话凸显了阿森纳在阿尔特塔治下的转变不仅建立在战术进化上，更是一场有意的、长期的全俱乐部文化重建。