底特律活塞队目前的薪资结构存在明显断层：凯德·坎宁安的年薪远超其他队友，即便未来与杰伦·杜伦完成续约，这一格局也不会根本改变。球队第二薪资梯队是年薪超过1000万美元的球员，即便算上坎宁安和杜伦，也只有六人，且多数年薪在1100万至1700万之间。活塞拥有联盟最干净的薪资账本之一，但这也意味着他们急需那些年薪低于1000万美元的球员——也就是队伍中的大多数——在下赛季提供足够产出。
目前，活塞阵中有10名球员下赛季年薪将低于1000万美元，这一数字在赛季开始前可能还会变化。这并非坏事，因为不仅给予球队灵活性，还囤积了大量可用于交易打包的短期合同。这些合约均期限短，若活塞在交易截止日前需要匹配薪资，可以轻松送走。但在那之前，球队需要这些球员打出价值。
哈里斯上赛季在雄鹿队上场时间有限，因此如果他在新赛季开始前不在阵容中，不必意外。但活塞需要格林和普林斯在四号位提供替补时间，更重要的是保持底角三分的高命中率。这两人很可能在赛季不同阶段进入轮换，若他们能命中投篮，以两人合计仅760万美元的年薪，将极具性价比。
赫尔特如果无法跻身轮换，可能成为全联盟薪水最高的板凳球员，但活塞交易得到他更多着眼未来。霍兰德则需要通过三分投射来证明自己，若想进入季后赛轮换，他必须提供一定的进攻火力。两人合计年薪1700万美元，若能同时在防守和得分上做出贡献，将是理想局面——或许两人合体就是一个不错的双向侧翼。
活塞需要控球手，因此这两人（可能指某两位后卫）中至少有一人必须在替补控卫甚至第三控卫的角色上站出来。立即让一名新秀承担此重任并不现实，因此丹尼斯·詹金斯在控球和组织方面对活塞依然非常重要。奥科里可能更多作为替补得分手使用，但两人都需要保护好球权，并为队友和自己创造机会。
关于里德在更重角色下迎来爆发的可能性，此前已详细讨论过，此处不再赘述。如果他能在增加的上场时间中保持效率，他有机会成为NBA性价比最高的合同之一。活塞拥有灵活且相对低廉的中下层薪资优势，但他们需要这些球员打出水平，以补充顶层球星的火力。